福州水务举办国企改革三年行动专题讲座

为深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，全面贯彻落实党中央、省、市委、市国资委和市国投集团党委决策部署，持续推进国企改革走深走实，7月14日，福州市水务投资发展有限公司在所属海环公司报告厅举办水务系统“国企改革三年行动”专题讲座。讲座特邀中智咨询人力资本咨询中心华南区域负责人张胜红、中智咨询研究院项目总监陈颖授课。水务公司领导班子成员、本部中层干部以及各所属企业经营班子成员参加讲座。公司党委委员、总会计师林锋主持讲座。

水务公司党委书记、董事长陈宏景作开班讲话。他指出，本次讲座的目的是要加深对国企改革相关政策和先进企业先进做法的了解与学习，优化完善公司的改革方案，确保改革目标任务落地见效。他希望，在座干部职工一是珍惜机会，认真学习。集中精力，心无旁骛，结合各自企业改革中的痛点、难点问题，带着问题学、带着思考学，给自己“充电”“加油”。二是学有所悟，学以致用。通过培训深入思考本企业可以学习借鉴的先进经验、做法，把学习收获体现落实到想问题、干事情、抓工作的实际行动中，把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、带领企业发展的本领。三是传导压力，大胆创新。努力破除思想藩篱，勇于探索、大胆创新，汲取先进经验，自下而上提出创新思路与方向，制定具体行动计划，真改、敢改、改出成绩。

“福州水务一方面需抓住外部政策改革释放所带来的的发展红利，另一方面需进行内部改革，强化内生动力……”现场，张胜红讲授“国企改革三年行动方案与企业任务”专题内容，全面解读了《国企改革三年行动方案（2020-2022）》，详细解析了国企改革的具体案例，分享水务行业的国企改革经验，并针对水务公司实际提出了改革建议，对水务公司下一步的改革创新具有重要的借鉴意义。

陈颖讲授“对标世界一流管理提升行动”专题内容，对国有企业锚定一流、做实对标、提升管理的路径方法，以及2021年对标一流、管理再提升作战图等进行深入剖析。

2021年是“国企改革三年行动”的攻坚之年。7月5日，水务公司下发水务系统《国有企业改革三年行动实施方案》，明确了公司改革的总体要求及具体任务目标。下一阶段，水务公司将加速推进国企改革三年行动，全力推动改革落实见效，以改革创新助力企业高质量发展，为打造新时代有福之州、幸福之城，加快建设现代化国际城市贡献水务力量。

水务党委宣传部/文

王雪薇/图